【招标公告】宿州市公共招聘网升级改造项目采购比选公告

宿州市就业管理中心以比选方式对宿州市公共招聘网升级改造项目进行采购，欢迎具备相应资质的企业参加比选。
一、采购项目及概况
1.项目名称：宿州市公共招聘网升级改造项目采购
2.项目单位：宿州市就业管理中心
3.最高限价：***元；
4.采购方式：比选；
5.项目概况：宿州市人力资源市场是市本级公共就业服务的综合性场所，设有52个标准洽谈席位及高级洽谈室。由于宿州使用的宿州公共招聘网属于模式二，根据《关于进一步推进安徽公共招聘网省集中建设有关工作的通知》（皖人社明电〔2020〕129号）中“坚持以模式一为发展方向”的要求，综合考虑到日后的兼容性和资金的投入等方面的问题，需对宿州公共招聘网进行升级改造，由模式二转成模式一。在完成模式一升级改造后，保证宿州市招聘数据更新及时，数据准确，使全省招聘工作实现“一盘棋”，实现与安徽公共招聘网系统数据的全盘共享。
6.服务期：合同签订后的10个日历天
二、采购需求
将宿州公共招聘网转为模式一，在安徽公共招聘网上设置宿州分站，高效接入安徽公共招聘网；实现对宿州公共招聘网应用系统功能的平滑转换，包括：网上求职服务、网上招聘服务、求职招聘管理；场内智能招聘、大屏幕招聘信息发布系统等。更新宿州市人力资源市场场内智能化设备，实现与省系统的全盘共享，从而保证招聘数据更新及时、统计表格完整，实现与省系统的全面融合，有效支撑宿州市求职招聘业务的高效开展，体现其信息化价值。在原有登录模式的基础上新增招聘单位免登录功能，保障招聘单位能够高效便捷的使用智能设备开展招聘工作。
三、申请人的资格要求：
1.具有独立承担民事责任的能力；
2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；
3.具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；
4.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；
5.参加采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；
6.本项目的特定资格要求：供应商（含不具有独立法人资格的分公司、不含具备独立法人资格的子公司）存在以下不良信用记录情形之一，不得推荐为中标候选人，不得确定为中标人：
（1）供应商被人民法院列入失信被执行人的；
（2）供应商或其法定代表人或拟派项目经理（项目负责人）被列入行贿犯罪档案的；
（3）供应商被市场监督管理局列入企业经营异常名录的；
（4）供应商被税务部门列入重大税收违法案件当事人名单的；
（5）供应商被政府采购监管部门列入政府采购严重违法失信行为记录名单的。
以上情形第（1）（3）（4）（5）以“信用中国”（http://www.creditchina.gov.cn）或其他指定媒介[国家税务总局网站（www.chinatax.gov.cn）、中国政府采购网（www.ccgp.gov.cn）、国家企业信用信息公示系统网站（www.gsxt.gov.cn）]发布的为准，查询截止时点为采购响应递交截止时间。
情形（2）由供应商提供无行贿犯罪记录承诺函（格式自拟）。
四、服务期限及服务内容
1.合同生效之日起计算。
2.供应商根据采购需求完成宿州市公共招聘网改造项目等。
五、投标人须知
1.投标人投标时应提供法人授权委托书、营业执照、法人身份证复印件、报价表、公司简介、设计方案等相关材料并加盖单位公章后装订成册，密封投标；
2.本项目不接受联合体投标；
3.投标人应对投标要求作出实质性响应，并对所做出的行为和提供的全部资料的真实性承担法律责任；
4.投标截止时间：2024年10月24日上午9点30分
5.开标日期：2024年10月24日上午9点30分
6.递交标书地点：供应商应于2024年10月24日上午9点前将标书密封送交到宿州市人力资源市场（宿州市云集十号楼三楼），逾期送达或未密封将予以拒收。
7.本次比选采用一次性出价方式，资质符合要求情况下，评委根据各投标人所提供实施方案、报价等资料进行综合评分确定中标候选人。
8.本次采购不收取任何费用。
六、比选评分办法

序号	评审因素	评审标准	分值
技术分（90分）
1	资质实力	1、投标人具有以下 CCRC 信息安全服务资质认证证书：信息系统安全运维服务资质、信息系统软件安全开发资质、信息系统安全集成资质的，每提供一个一级证书得 3 分， 二级证书的 2 分，三级证书得 1 分，满分 9 分； 注：投标文件中提供有效期内的证书扫描件。 2、投标人具有国家信息安全测评信息安全服务资质证书 （安全开发类）、国家信息安全测评信息安全服务资质证书（安全工程类），每提供 1 个得 3 分，本项最高得 6 分。 注：投标文件中提供有效期内的证书扫描件。 3、投标人具有国家认证认可监督管理委员会认可的认证机构颁发的有效期内：（1）质量管理体系认证；（2）信息安全管理体系认证。（3）信息技术服务管理体系认证。 以上每一项得分2 分，满分 6分。 4、投标人具有有效的信息系统建设和服务能力CS4级认证证书的得3分，CS3级认证证书的得1分，其他不得分。 5、投标人具有软件能力（CMMI）成熟度模型认证，五级资质证书的得3分，四级得2分，三级得1分；其他不得分。 6、投标人具备信息系统运行维护分项资质（ITSS）壹级，具备得3分，不具备不得分。	30
2	需求理解与分析	根据投标人对项目需求的理解程度（包括但不限于：对招标人信息建设现状、业务需求的认识等），及其表述是否清晰、完整、严谨、合理等进行综合评审：对项目理解深入且准确，需求分析有针对性且到位的得6-8分；对项目理解准确，需求分析较到位的得3-6（不含）分；对项目的理解和需求的分析基本准确的得1-3（不含）分；对项目理解或需求分析有偏差或不具体的不得分。	8
3	项目总体方案	充分理解项目的招标要求，提供阐述清晰、响应全面、结构完整的整体设计方案；同时能够提供完整的总体架构设计、技术架构设计、贴合实际的网络架构设计等架构图，并能清晰准确阐述平台的业务逻辑结构，同时针对信息化应用信创改造进行说明。对其合理性、可行性和先进性进行综合评定。 各类架构图合理、清晰，方案结构完整、响应全面、设计先进、合理且可行的得7-10分；各类架构图较合理清晰，方案结构较完整、响应较全面、设计较合理可行的得3-7（不含）分； 各类架构图合理性清晰度一般，方案结构一般、设计合理性可行性一般的得1-3（不含）分； 未提供不得分。	10
4	售后服务方案	投标人根据项目需求进行售后服务方案的设计。方案内容需结合实际情况，售后服务方案详尽、针对性强，有专门的服务流程，得5-8分；售后服务方案较简单，服务流程基本满足要求，得2-4（不含）分；售后服务方案非常简单，服务流程勉强满足要求，得1-2（不含）分；未提供的不得分。	8
5	培训方案	投标人根据项目需求进行培训方案的设计，方案内容需结合实际情况。培训方案方案详尽、针对性强，有专门的培训流程，得5-8分；培训方案较简单，培训流程基本满足要求，得2-4（不含）分；培训方案非常简单，培训流程勉强满足要求，得1-2（不含）分；未提供方案的不得分。	8
6	项目团队	1、投标人为本项目配备的项目负责人具有有效的信息系统项目管理师（软考高级）或项目管理专业人士资格认证（PMP），有一项得5分，最高得5分。 2、投标人为本项目配备的项目组其他成员（项目负责人除外）中：具有系统架构设计师（软考高级）、系统集成项目管理工程师（软考中级）、CISP注册信息安全专业人员证书的，每提供一种证书得 2分，最高6分。	11
7	业绩	投标人提供自2021年1月1日（以合同签订时间为准），类似成功案例的合同复印件，每提供一个得3分，共15分。 【须提供合同复印件，未提供不得分】	15
商务分（10分）
8	价格	满足招标文件要求且投标报价最低的投标报价为评标基准价，其价格为满分。其他投标人的价格分按照下列公式计算： 投标报价得分=（评标基准价/投标报价）×10分	10

注：供应商技术得分=评审委员会合计打分的算术平均值
七、中标单位的权利和义务
1.中标方需与采购方签订合同；
2.中标方应按照合同如期完成需承担的责任与义务；
3.采购方的招标文件和中标方的投标书作为签订合同的依据；
4.投标人以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假，骗取中标的，中标无效，给采购方造成损失的，依法承担赔偿责任。
八、采购项目联系人
项目单位：宿州市就业管理中心
地 址：宿州市人力资源市场（宿州市云集十号楼三楼）
联 系 人：***
电 话：***
宿州市就业管理中心
2024年10月18日